江海职业技术学院
2021-2022学年度信息公开工作年度报告
本学年度工作报告是按照《高等学校信息公开办法》（教育部令第29号）、《教育部关于公布〈高等学校信息公开事项清单〉的通知》（教办函〔2014〕23号）等文件精神和工作要求，根据学校2021-2022学年度信息公开工作实际编写。
本学年度工作报告内容包括概述，主动公开情况，依申请公开和不予公开情况，对信息公开的评议情况，因学校信息公开工作受到举报、复议、诉讼的情况，本年度信息公开工作的主要做法、存在问题和改进措施，其他需要报告的事项和清单事项公开情况表等8个部分。
现将我校2021年9月1日—2022年8月31日期间信息公开工作情况报告如下：
一、概述
2021-2022学年度，学校坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神，全面落实立德树人根本任务，牢记为党育人、为国育才初心使命，在省委、省政府的坚强领导下，按照省教育厅推进教育公开的总体安排，以《高等学校信息公开办法》为准则，以推进信息公开工作规范化、制度化建设为目的，服务学校事业发展大局，进一步提升思想认识，压实工作责任，优化公开效果，在促进信息公开与学校各方面工作深度融合的过程中，不断强化信息公开在学校各项事业改革和发展中的保障地位。在疫情防控常态化的特殊情况下，社会公众和广大师生员工的知情权、参与权、表达权和监督权继续得到了有力保障，学校信息公开工作取得了新进展。
（一）进一步强化组织领导和完善工作机制
学校牢固树立“以公开为原则，不公开为例外”的理念，学校领导历来高度重视信息公开工作，认真及时地做好年度信息公开工作。信息公开工作在党政主要负责人统一领导、综合管理部牵头协调、职能部门各负其责的工作体制框架下，着力加强完善工作机制：一是对照教育部《高等学校信息公开事项清单》，根据我校机构设置情况，将“清单”所列事项逐一对应到相关职能部门，并明确本部门信息公开工作的责任人；二是综合管理部对“清单”各事项对应的职能部门进行备案，提高工作效率，加强沟通交流；三是坚持信息公开工作与依法治校、工作作风建设紧密结合。
（二）推进信息化校园建设，开辟信息公开新途径
我校大力推进智慧校园建设与信息化建设，加强数据管理，推进校园数据治理工作，着力实现数据共享，保障学校网络、各类应用系统正常运行。
（三）学校主动公开各类信息的方式
一是以学校门户网站作为对外信息公开的主窗口，不断加强校园网建设，强化了校园网的信息公开功能。二是积极利用学校微信公众号、智慧校园系统、各类会议、校报校刊、校园广播、宣传橱窗、公告栏、电子显示屏等媒介，及时公开信息。三是积极利用扬州日报、扬帆、扬州发布等社会媒体发布各类信息，不断扩大学校教育教学宣传力度。
二、主动公开情况
（一）基本信息主动公开情况
学校的基本信息均在校园网主页中予以公开。包括学校概况、办学规模、校级领导班子成员、机构设置、学科情况、专业情况、教学科研情况、教师和专业技术人员数量等办学基本情况；学校制定的各项规章制度；教职工代表大会相关制度、工作报告；年度报告、学校发展规划、年度工作计划及重点工作安排等。
（二）重点领域信息主动公开情况
1.招生和就业信息
招生就业信息均在学校官网的“招生网”和“就业网”专栏中进行公开。学校及时制定招生简章，对学校办学基本情况、二级学院、学科、专业、师资、招生计划进行公开及宣传。学校及时发布招聘信息，包括专场招聘会、双选会、就业流程等。
2.财务、资产及收费信息
我校财务管理制度，均公布在财务处的网站上，以便教师、员工的查阅及政策的执行。为了进一步落实国家、省有关规范收费工作文件精神，更好地贯彻执行国家有关高等学校收费政策，切实维护学生的切身利益，坚持做好教育收费公示工作。根据上级文件规定、依据收费许可和服务性等收费的内容，认真做好教育收费公示工作，以公示墙、告示栏、校园网、招生简章、学生手册等方式，将收费项目、收费标准、收费依据、减免政策等有关事项向学生公示。学校资产管理部在物资及仪器设备采购各个环节，严格执行学校关于资产管理和招标采购的规章制度，实施计划、论证、招标、采购、验收、监督等主要环节的相对有效分离，对招标全过程做好记录，形成书面材料，及时归档。在招标和采购工作中始终保证信息公开畅通，及时发布采购公告、中标公告等信息。
3.人事师资信息
人才招聘信息、岗位设置管理与聘用办法等管理规定和学校干部任免等信息，通过学校智慧校园系统和宣传栏进行公布。
4.教学质量和科研管理信息
教学质量信息、专业设置科研项目管理、科研成果管理、科研经费管理、科研平台建设、学术活动等均在校园网主页和“教务信息管理系统”中进行公开。
5.学生管理服务信息
坚持学生工作公开透明，确保公正公平。学生管理相关制度、学生奖学金、助学金、学费减免、助学贷款的申请与管理规定、学生奖励处罚办法、学生申诉办法等规章制度，每年学校都进行修订，并编制学生手册，发放给每名学生，让学生学习掌握。以上规章制度在门户网站学生处网站予以公开，接受社会的监督。
6.法律、法规和规章规定需要公开的其他事项
学校严格按照《中华人民共和国保守国家秘密法》的规定，做好对公开信息逐条审核，确保了公开信息不涉密、涉密信息不公开。
三、依申请公开和不予公开情况
学校本年度未收到信息公开申请。
四、对信息公开的评议情况
学校各相关单位的信息公开工作执行情况良好，有专人负责信息公开工作，未出现失密泄密等情况，学校师生和社会公众对学校信息公开工作的满意度进一步提高。
五、因学校信息公开工作遭到举报的情况
本年度未产生因信息公开工作引起投诉、举报、诉讼及追责的情况。
六、信息公开工作的主要做法、存在问题和改进措施
（一）主要做法
学校注重加强对信息公开工作的领导，健全机制，配备力量，提高标准，加强沟通，各项信息工作得到迅速、及时、全面公开和透明化操作；学校坚持将教职工和社会关心的热点问题作为公开的重要内容，凡是涉及学校发展改革，师生和社会关注的“热点”，廉政建设和民主管理等方面的工作能够做到及时公示、公开；学校注重加强智慧校园和信息化建设，加强学校网、微信公众号、智慧校园办公系统等信息公开平台建设与管理，强化对外宣传，有效提高了学校信息的点击率、传播力、影响力。
（二）存在问题
一是各二级单位信息公开工作意识、工作能力不够强；二是网络信息平台发布的信息相较于信息受众的急切需要来说不够快；三是信息公开的工作运行机制与服务学校事业发展大局不够紧。
（三）改进措施
1、健全和完善信息公开工作机制
健全完善学校和二级单位信息公开领导工作机构，建立科学高效的信息公开工作机制，切实把信息公开纳入日常管理工作范围。
2、加强信息公开工作业务学习培训和宣传
加强信息公开业务学习和培训，注重建立横向联系、纵向指导的沟通协调机制，提升学校信息公开工作整体水平。加大宣传力度，提高师生和社会公众对信息公开的关注度和认知度。
3、丰富和拓展信息公开内容渠道
遵循“以人为本、服务师生”的理念，以涉及学校师生切身利益和社会关注度高的信息为突破口，深入推进不同领域的信息公开。发挥信息化渠道的重要作用，做好全面、细致、规范的信息公开公告，建立查询体系。同时，进一步增强过程信息的透明度，体现民主管理和科学决策的过程。
4、加大信息公开监督检查力度
学校综合管理部定期或不定期组织开展对信息公开工作情况的检查，适时通报检查情况，对工作不到位的，督促限期整改。
下一学年度，学校将从以下几个方面加强和改进信息公开工作：一是提高政治站位。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，学习宣传贯彻党的二十大精神，以推进学校治理体系和治理能力建设为目的，通过业务培训和内部交流等多种有效途径，切实增强信息公开工作意识和提高服务水平；二是注重平台建设。充分利用好学校智慧校园建设红利，优化和升级信息公开网络平台，保证公开信息上网上线的及时甚至是即时；三是加强体系建设。完善校院两级信息公开工作体系，完善学校信息公开清单，完善工作重点，压实工作责任；四是深化监督引导。进一步明确信息公开工作在全校工作部署中的定位，将事后反馈和事中监督深度结合起来，努力为广大师生服务，为领导决策服务，为学校高质量发展服务。
七、其他需要报告的事项
2021-2022学年度，学校信息公开工作无其他需要报告的事项。
江海职业技术学院
2022年11月17日